6月の男女平等月間の取り組みの一環として、6月23日、岐阜労働局への要請(ジェンダー平等・多様性関連)を実施しました。
要請項目は、①雇用創出と生活困窮者への支援②仕事と育児・介護、不妊治療等が両立できる就業環境の整備③女性の活躍とジェンダー平等で多様性を認め合う社会の実現の3項目、10課題について、要請しました。
要請に対し、行政として取り組んでいる内容を報告いただいた後、ざっくばらんな意見交換をし、行政としての施策の実施強化を求めました。
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